今年以来，阿拉善盟高新技术产业开发区公安分局深入学习贯彻习近平总书记关于文化建设的重要论述，牢牢把握新时代公安工作和队伍建设的发展方向，将公安文化建设主动融入公安工作中，努力提升队伍的文化软实力和承载力，切实为阿拉善高新区公安队伍建设提供坚强的精神支撑和强大的思想保障。

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坚持“文化强警”，砥砺初心提升队伍“向心力”。深耕政治思想文化。紧密结合“感党恩、听党话、跟党走”群众教育实践活动，组织全警深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，以党建文化为牵引，严格落实“第一议题”“三会一课”等学习制度，着力提升全警政治理论素养，营造浓厚党建文化氛围。拓展红色教育文化。坚持把铸牢忠诚警魂同弘扬英烈精神、传承红色基因结合起来，常态化开展重温入党誓词、参观廉政教育基地、合唱红色歌曲、聆听红色讲座、观看红色影片、诵读红色书籍“六个一”活动，通过打造沉浸式课堂，上好红色传承“初心课”，让全体民辅警在身临其境中坚守为民初心。优化重要节点文化。在警察节、三八妇女节等时间节点，精心组织开展系列庆祝活动，通过紧贴公安实际，内容丰富、形式新颖的活动，丰富民辅警的文化生活。元旦、春节、国庆节等重要节日在微信公众号平台推出“节日我在岗”栏目，展示民辅警在节假日中的工作情况和队伍形象，激励全警践行新担当、彰显新作为、展现新风貌。

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压实“文化育警”，培根铸魂提升队伍“战斗力”。激扬尚武文化。以实战铸造精兵为导向，打造战训合一的“练兵场”、比学赶超的“赛马场”，扎实推进“春训”、岗位练兵、实战演练等活动，激发民辅警弘扬自强不息的尚武精神，提升民辅警的综合素质和队伍整体战斗力，全力锻造一支拉得出、顶得上、靠得住的高素质公安铁军。涵养法治文化。牢固树立“执法质量是公安工作生命线”的责任意识和“执法荣誉是易碎品”的危机意识，整合全局资源，打造以执法办案中心为阵地，全警讲法、执法质量监督检查为依托的公安法治文化矩阵。同时，利用重要时间节点及民俗活动等关键节点，设立公安法律咨询点，开展面对面的法治宣传，营造尊崇法律的良好氛围。培植育苗文化。以建设高素质专业化公安铁军为目标，扎实推进人才队伍建设，建立健全全能型人才培育管理体系，坚持个人意愿与组织统筹的原则，科学合理安排专业人才岗位职责，传承弘扬分局“师父带徒弟”的优良传统，积极倡导“传、帮、带”的公安队伍“滴管”式教育模式，营造了学习典型、崇尚先进、争当先进的浓厚工作氛围。

推进“文化惠警”，倾心为警提升队伍“凝聚力”。厚植清廉根基。紧紧围绕民警清正、队伍清廉、政治清明的建设目标，通过每周一学、谈心谈话提醒教育、参观廉政教育基地、聘任警风警纪监督员、观看纪录片等方式牢记廉洁承诺，开展党支部书记述职述廉，以案说法预警式教育，引导民辅警以典型案例为“镜子”，自觉筑牢不想腐的思想堤坝。富足精神家园。按照“让每一面墙会说话，每一个角落能育人”目标，充分利用宣传展板、走廊空间，精心打造具有公安特色的警营文化阵地。依托“警察之家”，设立图书阅览室、健身房、娱乐室、洗衣房，按照民辅警兴趣爱好，在日常工作之余积极组织开展各类警体竞赛活动，缓解全警的工作压力，努力营造舒心愉悦的工作氛围。硬核暖警爱警。通过警力下沉、动态调整、梯度使用等方式科学调配警力，不安排双警家庭、警医家庭同时执行任务，重点保证一线岗位休整时间。建立民辅警健康档案，落实子女中高考“陪考假”，适时开展心理健康辅导讲座、因公牺牲家属慰问及生日慰问。广泛开展家庭走访、电话询访、视频慰问，动态摸底全警家庭情况，帮助民警辅警始终保持健康的身心状态、构建稳定和谐的家庭关系。